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La franchise Netto, réseau hard-discount du Groupement des Mousquetaires, compte plus de 295 points de vente en France et prévoit d’atteindre les 500 ouvertures d’ici 2022 sur l’ensemble du pays. La marque se développe via deux formats : 650 et 1000 m².

• Son nouveau concept s’appuie sur trois piliers : Prix imbattables, des produits frais à prix  discount et le déstockage. 

Rejoindre l'aventure Netto

Afin de réaliser ses objectifs de développement, Netto est à la recherche de futurs chefs d’entreprises partageant la vision et les valeurs du Groupement, sensibles à l’univers de la grande distribution, sérieux, impliqués, organisés, des entrepreneurs dans l’âme ayant le sens du commerce et du contact.

Les futurs Mousquetaires Netto doivent être en mesure de diriger leur entreprise et d’encadrer une équipe d’une dizaine de collaborateurs. Pour ce faire, ils doivent disposer de bonnes notions de gestion, et être dotés de qualités relationnelles et managériales.

Être Mousquetaire c’est aussi accepter de s'impliquer en responsabilité pour la bonne marche de l'entreprise commune en consacrant le tiers de son temps à l'accomplissement d'une fonction non rémunérée, au service du Groupement.

Quel accompagnement pour le Mousquetaire Netto ?

Le futur Mousquetaire est accompagné dès sa première rencontre d’une façon individuelle pour découvrir le Groupement, le métier, l’enseigne…, et échanger sur ses motivations, son expérience professionnelle, ses attentes et sur sa volonté d’entreprendre. Il est ensuite informé sur les aspects financiers et la faisabilité de son projet lors d’un deuxième entretien. Il passe trois jours dans un point de vente pour se confronter aux réalités du chef d'entreprise...
A l’issue de ces étapes, et une fois sa candidature validée, le nouveau Mousquetaire suivra une formation interne de 2 à 7 mois afin d’appréhender tous les aspects de sa nouvelle activité. Après le démarrage, il continuera de bénéficier de l'accompagnement quotidien des adhérents Mousquetaires.

La franchise Cavavin, leader dans la distribution des vins et des spiritueux en France, accélère son expansion. Cavavin s’apprête à acquérir un nouveau siège administratif et va mettre en place une nouvelle plate-forme logistique. Un fonds de 4, 5 millions d’euros sera mobilisé à ces fins.

Cavavin affiche ses ambitions

Pour conquérir de nouvelles parts de marché en France et à l’étranger, le réseau du groupe Witradis SA a décidé de mettre le paquet. Disposant, actuellement, de 157 caves dont 153 en franchise en France et dans 5 autres pays (Angleterre, Belgique, Luxembourg, Suisse, Côte d’Ivoire), il projette l’ouverture de 8 points de vente.
Pour son nouveau siège administratif et sa nouvelle plate-forme logistique, Cavavin a affiché ses ambitions. L’acquisition de cet établissement a coûté 4, 5 millions d’euros, une somme qui correspond aux attentes du groupe en matière de croissance.

Cavavin et l'international

Présente depuis seulement une année à l’étranger, la franchise Cavavin s’est très vite imposée comme acteur de référence. A part la consolidation de son ancrage, la franchise prévoit d’augmenter son chiffre d’affaires de 30%.
Depuis que la famille Bourel, propriétaire de la Holding Witradis, détient la majorité du capital (86%), le groupe a pris un nouveau virage. Nommé Directeur Général, Olivier Mermuys, gendre du président fondateur Michel Bourel, aura pour mission de conduire la mutation du groupe.
Créée en 1986, Cavavin est en franchise depuis 1996. Elle propose à ses clients une variété de 2000 références de vins et de spiritueux.

Point S compte actuellement un total de 3 400 centres répartis dans 30 pays, dont 470 en France. L'enseigne Point S se caractérise par le fait qu'elle est pilotée par ses adhérents qui contribuent aux prises de décisions.

Le concept Point S

La franchise Point S est un réseau de centres auto où on retrouve une partie atelier et un magasin libre service.

Le réseau met à la disposition de sa clientèle quatre grandes gamme de produits et services: gamme entretien (pièces techniques, dépannage...), gamme accessoires (électronique embarquée, multimédia...), gamme point s (pneumatique, équipements et accessoires...), et gamme équipement ( pneumatiques, jantes et enjoliveurs...).

L'enseigne a également lancé un nouveau concept « Point S City », pensé pour les gros centres villes, les petites et moyennes communes et les zones rurales.

Pourquoi rejoindre le réseau Point S ?

En adhérent au réseau Point S, vous bénéficiez d'un accompagnement très efficace avant et durant votre projet (équipe d'animation et de formation, logiciels techniques et tarifaires...) mais également d'une souplesse des approvisionnement.

Etre franchisé Point S permet aussi de profiter de la notoriété que l'enseigne consolide à travers des opérations de publicités nationales et son dispositif local.

L'adhérent Point S bénéficie aussi de l'apport de clients grands comptes (loueurs longues durées, transporteurs...).

Enfin, en tant qu'adhérent Point S, vous prenez part aux décisions stratégiques de votre enseigne.

Point S se développe aux quatre coins du monde

L'enseigne Point S qui a été lancée en 1972 s'est exporté en Allemagne et en Italie  en 1988 avant de s'installer en Autriche, Belgique et le Luxembourg entre 1998 et 1999.

En 2001, le réseau s'est implanté dans plusieurs pays d'Europe tels que l'Espagne, la Pologne et le Danemark puis la Hongrie en 2002.

En 2006, Point S débarque en Russie puis en Suisse, Roumanie et Monténégro en 2007.

L'année 2010 est marquée par le développement du réseau au Pays-Bas et au Royaume-Uni.

L'enseigne s'installe aux Etats Unis, en Turquie et en Norvège en 2011 et l'année d'après en Afrique du Sud, Suède, Estonie, Slovénie et au Canada. Vient ensuite le tour de la Slovaquie d'accueillir des centres Point S en 2015.

La franchise Tryba est un leader sur le marché de la rénovation de fenêtres, portes et volets qui existe depuis plus de 35 ans. La filiale du groupe Atrya qui a ouvert 23 nouveaux points de vente en 2016 souhaite en inaugurer une vingtaine cette année pour, à terme, totaliser 400 implantations.

Tryba veut accélérer son développement

Le réseau qui occupe déjà une grande partie du territoire avec ses plus de 300 points de vente, souhaite poursuivre son développement et a une vingtaine de villes à pourvoir: Douai, Dunkerque, Amiens, Dieppe, Abbeville, Vire, Argentan, Cherbourg, Pontivy, Briey, Chaumont, Saint Claude, Bressuire, Loches, Avallon, Saint-Claude, Lons le Saunier, Dijon, Aurillac, Roanne, Cannes, Cahors, Figeac, Tarbes.
Le spécialiste de la rénovation de fenêtres, portes et volets s'est fixé pour objectif de dépasser les 400 implantations d'ici 2022.

Profil de franchisé recherché

Le réseau Tryba est à la recherche de personnes qui ne viennent pas nécessairement du secteur de la menuiserie mais qui ont la fibre commerciale, sont prêts à s'engager au quotidien et veulent relever de nouveaux défis. Le franchisé Tryba doit également être rigoureux, méthodique et un excellent gestionnaire.

Nouvelle identité pour le réseau Tryba

Pour Tryba, le client ne cherche pas seulement à trouver des produits de qualité mais également à recevoir des conseils d'experts et être accompagné tout au long de son projet. C'est sur cette idée qu'est basée la nouvelle communication de l'enseigne qui place le client au dessus de tout.
Tryba veut ainsi affirmer son statut de concepteur, fabricant et installateur.
Le Sumo, symbole de la solidité des produits de l'enseigne, est toujours d'actualité mais en version 3D pour devenir la mascotte de Tryba.

Créé en 2010 et lancé en franchise en 2011, Dietplus repose sur un concept de coaching en rééquilibrage alimentaire. L’enseigne s’adresse aux personnes souhaitant perdre du poids en leur proposant une méthode simple basée sur un protocole élaboré par des professionnels.

Aujourd’hui, le réseau de franchise Dietplus compte 145 centres implantés sur tout le territoire national. Le franchiseur avait annoncé un chiffre d’affaires de 11,2 millions d’euros en 2016, soit 50 % de hausse par rapport à 2015. L'année 2017 s'annonce quant à elle pleine de bonnes surprises avec l’ouverture de cinq nouveaux centres situés à Perpignan, Mâcon, Plan-de-Campagne, Mougins et Bourg-en-Bresse.

Le franchiseur prévoit 50 ouvertures cette année.

Une méthode simple et efficace

La méthode Dietplus est basée sur trois piliers : un bilan personnalisé établi par un conseiller nutritionniste lors d’un premier rendez-vous de 30 minutes, permet de faire le point sur les habitudes alimentaires et les pratiques culinaires du client et d’identifier les raisons de son surpoids. En fonction des données récoltées un plan alimentaire personnalisé est élaboré avec un suivi hebdomadaire de 15 minutes, du coaching et des compléments alimentaires exclusifs (Active, Vitality, Life).

Devenir franchisé Dietplus

De nombreuses opportunités s’offrent aux candidats et aux candidates qui souhaitent se lancer dans une activité basée sur la relation humaine et ouvrir leur propre centre Dietplus. La franchise Dietplus est accessible à partir de 10 000 € d’apport personnel, pour un investissement global de 50 à 70 000 €. Les candidats à la franchise bénéficient d’un concept clé en main, d’une assistance permanente, d'une formation initiale de trois semaines couvrant les domaines de la diététique, de la nutrition, de la préconisation des produits et de l'accompagnement du client. Autre point fort : Il n’est pas requis d’avoir un diplôme spécifique ou des connaissances préalables en diététique pour ouvrir son centre de rééquilibrage alimentaire Dietplus.

La franchise Intermarché compte près de 2 300 points de vente en Europe, dont 1 849 en France, où elle a réalisé un chiffre d’affaires hors carburant de 21,8 milliards d'euros en 2015. Le maillage du territoire constitue l'un des points forts de cette enseigne, puisqu'on trouve un magasin tous les 17 km environ. Faisant partie des grands leaders de la distribution européenne, ce réseau offre de réelles opportunités pour reprendre ou créer son entreprise sur un secteur en croissance.

Les quatre formats de l'enseigne

Les implantations du réseau Intermarché se font selon quatre formats:
•    Express: ce sont des magasins ayant des surfaces comprises entre 300 et 1 000 m² et proposant une offre alimentaire complète
•    Contact: ces magasins sont généralement implantés en zone rurale sur une surface de 500 à 1 100 m²
•    Super: se sont soit des magasins à vocation généraliste d'une surface de 2 500 à 3 500 m² soit des magasins à vocation alimentaire d’une surface de 1 200 à 2 500 m² en zone périurbaine
•    Hyper: des magasins  à vocation généraliste d’une surface de 3 500 à plus de 6 700 m²

Les forces du réseau Intermarché

•    La notoriété de l'enseigne populaire et un CA en progression de 7.4 %
•    La puissance d'un grand groupe de distribution
•    La garantie de la qualité des produits grâce à 1 200 accords avec des PME-PMI
•    La maîtrise des coûts et la qualité de produits grâce à un pôle industriel intégré
•    Une logistique de pointe avec 35 sites logistiques    
•    Une carte de fidélité puissante

Profil requis pour ouvrir un magasin Intermarché

Pour faire partie du réseau Intermarché, il faut:
•    Une expérience en management et en gestion économique et financière
•    Des compétences métier ou diplôme et commerciales
•    La capacité d'encadrer et de manager une équipe
•    Une connaissance du tissu économique et social local
•    Etre un entrepreneur dans l'âme et organisé

L'enseigne offre des opportunités de création dans toute la France, mais aussi en Europe, afin de réaliser ses objectifs de développement sur les quatre formats.

La franchise La Boîte à Pizza est un réseau de pizzas livrées et à emporter.

La Boîte à Pizza, enseigne du Groupe FL Finance, a été lancée en 1991. La franchise commence à proposer le service de livraison à domicile en 1999. On compte actuellement 115 points de vente en France. La Boîte à Pizza se distingue de la concurrence par ses ingrédients différenciant: foie gras, cèpes, noix de Saint-Jacques et magret de canard.

Les points forts de la franchise La Boîte à Pizza

L'un des atouts solides de la franchise La Boîte à Pizza, c'est son appartenance au Groupe FL Finance qui lui offre les moyens humains, techniques et financiers nécessaires à son développement.

Le réseau puise également sa force de sa communication originale et percutante et de ses partenariats noués avec les meilleurs fournisseurs tous certifiés ISO 9001 pour garantir une qualité constante et maîtrisée.
Le réseau a, par ailleurs, lancé une nouvelle formule de pizzéria, La Mini Boîte à Pizza exigeant un investissement d'environ 100 K€ au lieu de 200 hors pas de porte ce qui permet d'entrer dans le réseau avec un apport de 20 K€ seulement. Ce nouveau format s'implante dans les villes de 15 000 à 30 000 habitants.

La Boîte à Pizza multiplie les succès

Afin de renforcer son positionnement stratégique sur le domaine de la pizza gastronomique, La Boîte à Pizza a noué des partenariat avec de grands chefs étoilés Michelin. Ces derniers acceptent de signer, en exclusivité, des recettes de pizzas pour le réseau:
La Pizza "Magret Cèpes" élue "Saveur de l'Année 2012"
La pizza "Buffalo" élue "Saveur de l'Année 2013"
La pizza "Mythic Burger" élue "Saveur de l'Année 2014"
La pizza "Savoyarde Suprême" élue "Saveur de l'année 2015"

Cette année, La Boîte à Pizza a été élue meilleure pizza de l'année 2016 par Quisontlesmeilleurs.com.

L'accompagnement des franchisés

Le franchiseur La Boîte à Pizza accompagne ses franchisés grâce à son équipe pluridisciplinaire qui les aide à démarrer puis à mettre en place les meilleurs outils en fonction de leur activité, besoins, résultats et objectifs.
Le franchisé passe tout d'abord 3 semaines dans un centre pilote, il est ensuite assisté par un animateur réseau durant une semaine lors de l'ouverture, puis pendant 3 jours suite à un mois d'exploitation.
Le franchisé est également accompagné tout au long de l'exploitation grâce à l'école de formation sur site ou à distance, des animations réseau et une assistance marketing.

La franchise Franprix fait partie du groupe Casino. L'enseigne étend son réseau et continue de s'implanter en province.
En 2015, le réseau à créé un nouvel esprit de marque, un nouveau concept pour répondre aux nouvelles exigences du consommateur.

Pourquoi choisir la franchise Franprix ?

Franprix a su créer au fil des années un véritable réseau de magasins de proximité.
Franprix offre à ses adhérents de nombreux avantages :

• Des services d'accompagnement entièrement gratuits et à la carte
• Un commerce de proximité moderne et attractif
• Une clientèle large. Les produits répondent à tous les besoins quotidiens des clients.
• Une forte notoriété
• Les moyens de réussir et de devenir un vrai commerçant.

Franprix en chiffre

Voici quelques chiffres a retenir si vous souhaitez devenir franchisé Franprix :

• Pour devenir franchisé Franprix, un apport de 120 000 euros est nécessaire.
• Un investissement total hors pas de porte de 800 000€
• Un droit d’entrée de 0€
• Le chiffre d’affaire moyen par unité en national est de 1 500 000 EUR.
• Un contrat de 5 ans.
• Zone de chalandise minimale : 40 000 habitants
• Nombre d'unités totales en national : 900